2016年9月5日星期一

一些经济学的劳动节

对于那些需要夏季劳动节的经济学剂量的人(真的,我们都不需要那个?),这是一些以前的帖子的抽样。

1)劳动节起源(2015年9月7日)

由于缺乏乐队,第一个劳动节和庆祝活动几乎没有发生。另外,是Maguire还是McGuire这个假期有这个想法的人?

2)UPS UNIONS(2015年10月8日)更新

在20世纪50年代初,约有30%的美国劳动力属于一个工会,而今天勉强超过10%。Union Workers确实赚取了更多,但至少部分地是因为他们的雇主如何与更高价格的劳动力,更少的工作和更多的资本投资竞争。有可能有助于代表美国工人的现代需求吗?

3)演出经济和替代工作

所有工作增长都处于“替代”工作(2016年4月11日),在某种意义上是临时或随叫随到的工作,而不期望雇主持久附件。美国政府正在计划更新的调查“Gig经济”(2016年2月16日)中有多少,因为目前的研究使用不同的定义并获得不同的答案。可能需要Gig经济中工人的新规则(2015年12月9日)。

4)收入不平等

这是一个关于美国经济(2016年7月6日)上1%的收入份额的收入份额更新。这是我的论点为什么库存期权是收入分配顶部赔偿和收入不平等的主要原因(2016年3月25日)。一个人偶尔会听到这个论点更大的不平等可能会导致经济增长速度较慢,但​​我是怀疑的(2015年5月29日)

5)失业率触底,所以接下来是什么?(2016年1月26日)

自2015年10月以来,美国失业率已为5%或更低。它不太可能进一步下降。所以我们开始看到健康的劳动力市场中的下一步,比如工资增加和劳动力市场参与率的增加?